이직 시장에서 가장 이직 제안이 많은 직무는 IT개발자, 가장 인기 많은 연차는 5년차라는 조사 결과가 나왔다.

커리어 매칭 플랫폼 사람인은 지난 17일 자사의 이직 제안 서비스 '인재풀'의 상반기 이직 트렌드를 분석한 결과를 발표했다.

인재풀에 따르면 이직제안이 가장 많은 연차는 5년차(10%)였다. 

다음으로 ▲6년차(9.8%), ▲4년차(9.2%), ▲7년차(8.6%), ▲3년차(7.7%) 순으로 선호도가 높았다.

이직 제안을 받은 대부분이 3~7년차 사이의 대리·과장 직급으로 기업에서는 직무 경험이 어느 정도 있는 경력직을 선호하는 것으로 나타났다.

이직 시장에서 가장 인기 있는 직무는 역시 'IT개발자(17.3%)'로 분석됐다.

이어 ▲회계·세무·재무(11.3%), ▲생산(10.3%), ▲마케팅·홍보·조사(9.4%), ▲영업·판매·무역(9%) 순이었다.

신입은 생산(14.2%) 직무에서 입사 제안이 가장 많았다.

제조 기업 중 인력난을 겪는 곳이 많아지면서 신입 채용에 집중하고 있는 것으로 보인다.

직무별 연봉 정보를 보면 'IT개발자'의 경우 대기업이 평균연봉 5474만원으로 가장 높았다.

외국계는 4993만원, 중소기업 평균연봉은 4077만원으로 나타났다.

대기업부터 중소기업을 모두 포함한 평균 연봉이 가장 높은 직무는 '전문·특수직'으로 5205만원으로 집계됐다.

이어 ▲연구·R&D(4950만원), ▲건축·설계(4817만원), ▲IT·인터넷(4782만원), ▲경영·기획(4755만원) 순으로 평균연봉이 높았다.

사람인은 기업별로 수시채용이 완전하게 자리 잡고, 이직이 활발해지면서 채용 시장이 능동적으로 변했다고 평가했다.

사람인 측은 "기업이 단순히 공고만 게재하고 지원자를 기다리는 게 아니라 적합한 후보자를 찾고, 입사 지원을 제안하며 구직자 또한 이력서를 오픈해 언제든지 커리어 이동을 꾀하고 있다"고 밝혔다.

김원택 기자  Kwt5035@naver.com

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